Gelingendes Kita-Coaching basiert auf klaren Bestrebungen. Es ist wichtig, dass das Coaching-Angebot den individuellen Bedürfnissen der Fachkräfte entspricht. Begleitung von Teamprozessen und die Unterstützung der Kommunikation sind zentrale Aspekte erfolgreichen Kita-Coachings. Weiterbildung können den Wert des Coachings zusätzlich steigern.